Making 4 day weeks work in a large B2C organisation - Chris Miran, Medibank
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Making 4 day weeks work in a large B2C organisation - Chris Miran, Medibank
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このコンテンツについて
In this episode we talk to Chris Miran, Hub Leader, Human Potential at Medibank, an Australian private health insurer and health company.
In a slightly longer episode than usual, we discuss how a company the size of Medibank goes about implementing a 4 day week trial, and some of the rigourous measurement and evaluation they have in place.
Chris talks about how they have adapted the approach across different business units and functions, including customer facing teams, and shares some of the early results they're starting to see.